Socialinių įmonių atstovas: esame pasirengę konsultuoti neįgaliųjų integracijos klausimais

Socialinių įmonių atstovas: esame pasirengę konsultuoti neįgaliųjų integracijos klausimais
LAP 04
2019-11-04 12:28 2019

Kol vienos įmonės vykdydamos socialinės atsakomybės projektus atsigręžia į jautrias ir visuomenės pažeidžiamas grupes, dalis darbdavių tikina, kad toli gražu ne visada yra pasirengę įdarbinti, pavyzdžiui, negalią turinčius asmenis. Esą trūksta ir žinių, ir patirties, ir pagalbos. Tuo tarpu Neįgaliųjų socialinių įmonių sąjungos (NSĮS) vadovo Gedimino Bartkaus teigimu, per daugiau nei dešimtmetį sukaupta patirtis socialinių įmonių atstovams leistų konsultuoti ir kitus verslus, norinčius įdarbinti neįgaliuosius. 

„Mūsų sąjungai priklausančios įmonės jau daugiau kaip dešimtmetį nuosekliai didina įdarbinamų neįgalių žmonių skaičių, užtikrina jiems galimybę ne tik dirbti, bet ir socializuotis. Realiai vertinant, esame tie, kurie ne eksperimentuoja ar deklaruoja socialinę atsakomybę, bet tuo gyvena kiekvieną dieną. Ir tikrai turime ką perduoti kitiems rinkos žaidėjams“, – sako G. Bartkus. 

Integracija ne dėl „varnelės“ 

Pasak NSĮS atstovo, integracijos į darbo rinką poreikis neįgaliųjų tarpe išties didelis, tačiau įsilieti į atvirą darbo rinką jiems vis dar sunku – stinga ir vidinės motyvacijos, ir išorinės paskatos. 

„Situacija keičiasi, tačiau ne taip greitai, kaip norėtųsi. Faktas, kad socialinių įmonių veikla yra akylai prižiūrima ir kontroliuojama, todėl integracija tiesiog negali būti formali. Tuo tarpu kitose įstaigose, įdarbinančiose neįgaliuosius, situacijų būna labai įvairių. Juo labiau, kad tiek personalo atrankos specialistai, tiek darbdaviai, tiek ir sveikieji kolegos vis garsiau kalba apie tai, kad nežino, jiems trūksta įgūdžių dirbti kartu su negalią turinčiu kolega“, – aiškina NSĮS atstovas. 

Pasak jo, šalia didelių investicijų į bendrąją integraciją, visos socialinės įmonės rengia ir kasmet atnaujina detalius integracijos planus, kuriuos derina su Užimtumo tarnyba. 

Ateities perspektyvos ir galimybės didele dalimi priklauso ir nuo pačių neįgaliųjų aktyvumo, pasitikėjimo savo derybine galia.

„Ilgametė darbo su negalią turinčiais žmonėmis patirtis mums suteikia daug praktinių ar net inžinerinių žinių, kaip padėti jiems integruotis, kokių darbo sąlygų reikia, galų gale, kokias ir kaip suformuluotas užduotis jie gali atlikti, kokius darbus dirbti. Užimtumo tarnybai kasmet teikiamame integracijos plane turime aiškiai nurodyti, kaip atsižvelgiame į darbuotojų poreikius, kaip individualizuojame darbo aplinką. Dar vienas aspektas, kuris dažnai praleidžiamas pro akis – tai pačių neįgaliųjų vaidmuo derybose su darbdaviu – priešingai nei dažnai manoma, abi pusės čia turi vienodą svorį. Tai reali diskusija, kurioje neįgalieji ugdo derybines kompetencijas, savarankiškumą, galų gale gali atvirai kelti savo reikalavimus darbdaviui“, – pasakoja G. Bartkus. 

Pasak jo, ateities perspektyvos ir galimybės didele dalimi priklauso ir nuo pačių neįgaliųjų aktyvumo, pasitikėjimo savo derybine galia. 

„Dalintis gerąja patirtimi, mokytis vieni iš kitų ir tobulinti sistemą galime tik visi kartu. Ir mes esame atviri, pasirengę savo žiniomis dalintis įtraukdami darbuotojų. Nes būtent jie geriausiai žino, kaip iš tiesų gali veikti įmonės ir ką neįgaliam žmogui reiškia turėti jo kvalifikaciją ir fizinius poreikius atitinkančią darbo vietą“, – įsitikinęs NSĮS atstovas.   

    

Neįgaliųjų socialinių įmonių sąjungos inf.

Panašūs straipsniai

Prezidentas: asmenims su negalia ši krizė gali smogti smarkiausiai

Prezidentas: asmenims su negalia ši krizė gali smogti smarkiausiai

Lietuvos Respublikos Prezidentas Gitanas Nausėda antradienį su neįgaliųjų ir savivaldybių atstovais aptarė asmenų su negalia socialinę ir ekonominę padėtį, tinkamą jų teisių užtikrinimą COVID-19 krizės akiva...

Vyriausybė kompensuos premijų mokėjimą socialiniams darbuotojams ir kitiems dirbantiems socialinių paslaugų įstaigose

Vyriausybė kompensuos premijų mokėjimą socialiniams darbuotojams ir kitiems dirbantiems socialinių paslaugų įstaigose

Socialinės apsaugos ir darbo ministras Linas Kukuraitis siūlo savivaldybių merams išmokėti vienkartines premijas socialinių paslaugų įstaigų darbuotojams, kurie karantino metu užtikrina gyvybiškai svarbias p...

Kai kurios socialinės rizikos šeimos pradėjo „šokdinti“ socialinius darbuotojus - bando pasinaudoti karantino laikotarpiu

Kai kurios socialinės rizikos šeimos pradėjo „šokdinti“ socialinius darbuotojus - bando pasinaudoti karantino laikotarpiu 1

Vyriausybės sprendimu dėl koronaviruso plitimo grėsmės visoje šalyje nuo kovo 16 d. paskelbtas karantinas pratęstas iki balandžio 13 d. Dauguma žmonių rimtai žiūri į situaciją, todėl norėdami apsaugoti tiek ...

Gudresni už gudresnius: aikštelė - pustuštė, bet automobiliai statomi šalia neįgaliųjų vietų

Gudresni už gudresnius: aikštelė - pustuštė, bet automobiliai statomi šalia neįgaliųjų vietų 5

Prekybos centre ,,Lidl" besilankantys pirkėjai, ko gero, patvirtins, kad minėtos parduotuvės automobilių stovėjimo aikštelėje vietų netrūksta. Nepaisant to, dalis vairuotojų žūtbūt bando pasistatyti savo tra...

Socialinės atsakomybės ugdymas: darbdavių organizacijos ir NVO kviečiamos tapti partneriais

Socialinės atsakomybės ugdymas: darbdavių organizacijos ir NVO kviečiamos tapti partneriais

Darbdavių ir nevyriausybinės organizacijos kviečiamos tapti Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos partnerėmis ugdant įmonių socialinę atsakomybę, kai atsakomybė suprantama kaip rūpestis darbuotojais, aplinka...

Savivaldybėms paskirstytos lėšos socialinių paslaugų įstaigų darbuotojų premijoms: Jonavai - 59 020 eurų

Savivaldybėms paskirstytos lėšos socialinių paslaugų įstaigų darbuotojų premijoms: Jonavai - 59 020 eurų

Savivaldybėms paskirstyta 2,9 mln. eurų, kuriuos Vyriausybė skyrė savivaldybių pavaldumo socialinių paslaugų įstaigų darbuotojų premijoms už ypač svarbių užduočių vykdymą ekstremaliosios situacijos ir karant...

Tarybos narys N. Šalūga: ,,Prieš mane vykdoma šmeižto kampanija“

Tarybos narys N. Šalūga: ,,Prieš mane vykdoma šmeižto kampanija“

Vakar, sausio 9-ąją, skirtingose socialinio tinklo ,,Facebook“ grupėse išplatinta informacija, kad Jonavos rajono savivaldybės kontrolės komitetas aiškinsis, kodėl buvo išasfaltuota iki Tarybos nario Nerijau...

Parengtos rekomendacijos dėl medicinos psichologų darbo organizavimo karantino metu

Parengtos rekomendacijos dėl medicinos psichologų darbo organizavimo karantino metu

Lietuvoje paskelbus karantiną  ir pasikeitus žmonėms įprastoms gyvenimo sąlygoms, gali blogėti dalies gyventojų psichikos sveikata, todėl psichikos sveikatos priežiūros paslaugas te...

Jonavos rajono neįgaliųjų veiklos centro padėka medikams

Jonavos rajono neįgaliųjų veiklos centro padėka medikams

Lietuvai susidūrus su iki šiol neregėta grėsme, visiems mums kyla įvairiausių jausmų: nuo baimės, įtampos ir nežinios, iki pagarbos, pasididžiavimo bei dėkingumo. Pastaruosius jausmus kelia pasiaukojantis mū...

VLC: įgyvendinto projekto „Mes visi įdomūs ir reikalingi“ dėka draugausime dar stipriau

VLC: įgyvendinto projekto „Mes visi įdomūs ir reikalingi“ dėka draugausime dar stipriau

VšĮ Vaikų ir jaunimo visapusiško lavinimo centras (VLC) įgyvendindamas nevyriausybinių organizacijų ir bendruomeninės veiklos stiprinimo 2017–2019 metų veiksmų planą įgyvendino  priemonę „Remti bendruomeninę...

Praeitais metais Lietuvoje beveik 700 asmenų ir šeimų pripažinti tinkamai pasirengę priglausti be tėvų globos likusius vaikus

Praeitais metais Lietuvoje beveik 700 asmenų ir šeimų pripažinti tinkamai pasirengę priglausti be tėvų globos likusius vaikus

Valstybės vaiko teisių apsaugos ir įvaikinimo tarnybos (VVTAĮT) specialistai 2019 metais parengė 692 teigiamas išvadas apie asmenų ar šeimų pasirengimą globoti (rūpinti), įvaikinti, tapti budinčiu globotoju,...

Socialinių paslaugų srities darbuotojų atlyginimų barometras: viskas gerai tik 27 savivaldybėse, tarp jų – ir Jonava

Socialinių paslaugų srities darbuotojų atlyginimų barometras: viskas gerai tik 27 savivaldybėse, tarp jų – ir Jonava

Socialinių paslaugų srities darbuotojų, kurie dirba savivaldybių pavaldumo biudžetinėse įstaigose, darbo užmokestis tinkamai apskaičiuojamas tik 27-iose iš visų 60 savivaldybių. Tokie duomenys paaiškėjo Soci...

Socialinių paslaugų srities darbuotojų atlyginimų barometras: viskas gerai tik 27 savivaldybėse

Socialinių paslaugų srities darbuotojų atlyginimų barometras: viskas gerai tik 27 savivaldybėse

Socialinių paslaugų srities darbuotojų, kurie dirba savivaldybių pavaldumo biudžetinėse įstaigose, darbo užmokestis tinkamai apskaičiuojamas tik 27-iose iš visų 60 savivaldybių. Tokie duomenys paaiškėjo Socialin...

Kovai su COVID-19 paaukotas lėšas Kaunas skirs ypatingam tikslui: pasitarnaus visai Lietuvai

Kovai su COVID-19 paaukotas lėšas Kaunas skirs ypatingam tikslui: pasitarnaus visai Lietuvai

Prieš du mėnesius įsteigtas Specialusis kauniečių fondas sulaukė dosnios geradarių paramos: ekstremalios situacijos padariniams mieste likviduoti surinkta per 100 tūkst. eurų. Ši suma liko išsaugota, nes spe...

Šoko scenarijai: didžiausias smūgis ekonomikai – šiemet, bankai sunkumus atlaikyti pasirengę

Šoko scenarijai: didžiausias smūgis ekonomikai – šiemet, bankai sunkumus atlaikyti pasirengę

Lietuvos ekonomika didžiausią smūgį dėl koronaviruso (COVID-19) protrūkio pajus šių metų antrąjį ir trečiąjį ketvirčiais. Tačiau, tinkamai suvaldžius viruso plitimą ir įgyvendinus ūkio stabilizavimo priemone...

Policija primena pagrindines taisykles, važiuojantiems dviračiais, elektriniais paspirtukais

Policija primena pagrindines taisykles, važiuojantiems dviračiais, elektriniais paspirtukais 1

Dviračių, motorinių dviračių (elektrinių paspirtukų ir pan.) dalyvavimą eisme, kaip ir visą eismo keliais tvarką Lietuvos Respublikoje nustato Kelių eismo taisyklės ir Lietuvos Respublikos saugaus eismo auto...