„Finansinė padėtis tikrai nedžiuginanti. Reiktų galvoti ne tik kaip iš jos išeiti, bet ir patikrinti – ar viskas buvo padaryta, kad tokia situacija neatsirastų. Matom, kad finansinė padėtis Jonavos ligoninėje vis prastėjanti – ir už praeitus, ir už šių metų ketvirčius. Kaip žinia, ligoninės veikla finansuojama Teritorinės ligonių kasos lėšomis, o didžioji dalis šių lėšų skiriama darbo užmokesčiui. Galimai, po centrinės valdžios sprendimo padidinti medikams ir medicinos personalui darbo užmokestį, jis ligoninėje kilsteltas daugiau nei leido finansinės galimybės ir gal būt dėl to turime finansinę duobę“, - pristatydamas penktąjį darbotvarkės klausimą, šiandien, gegužės 23 dienos tarybos posėdžio metu, kalbėjo meras Mindaugas Sinkevičius.
Išnaudotas per didelis darbo užmokesčio fondas gali nepalankiai kirsti visam Jonavos ligoninės personalui – etatų mažinimu.
Neoficialiais duomenimis, finansinė įstaigos duobė siekia apie 0,5 mln. Eurų. Išnaudotas per didelis darbo užmokesčio fondas gali nepalankiai kirsti visam Jonavos ligoninės personalui – etatų mažinimu. Neigiamų ligoninės finansinių rodiklių rezultatų šleifas vejasi tuometinę VŠĮ „Jonavos ligoninė“ direktorę, dabar Tarybos narę Aldoną Balutienę, ligoninės stebėtojų tarybą bei praėjusios kadencijos Tarybos narius, kurie patvirtino Jonavos ligoninės 2018 metų veiklos ataskaitą bei pritarė išlaidų, skirtų darbo užmokesčiui bei medikamentams, normatyvams 2019 metams.
Nors buvo skelbta, kad ketvirtajame rajono tarybos posėdyje bus svarstomi keturi klausimai, šio posėdžio išvakarėse Socialdemokratų frakcija pasiūlė įtraukti ir penktąjį klausimą „Dėl pavedimo savivaldybės kontrolės ir audito tarnybai atlikti VŠĮ „Jonavos ligoninė“ veiklos auditą“. Anot frakcijos, veiklos auditą būtina atlikti siekiant išsiaiškinti neigiamų finansinių rodiklių pagrindines priežastis.
Gegužės 2 dieną VŠĮ „Jonavos ligoninė“ pateikė savivaldybės administracijai informaciją dėl įstaigos finansinio rezultato, kuriame rašoma, kad „ (...) neigiamą įstaigos veiklos rezultatą nulėmė padidėjusios sąnaudos darbo užmokesčiui (atlyginimo padidinimas medicinos ir ne medicinos darbuotojams, MMA padidinimas). Sprendimas didinti ne medicinos darbuotojų darbo užmokestį buvo priimtas ligoninės darbo užmokesčio grupes sprendimu.
Nuo 2018-05-0I padidinus bazines paslaugų kainas, įstaiga iš PSDF biudžeto gavo papildomą 557 700 Eur finansavimą, skirtą įstaigos darbuotojų, teikiančių sveikatos priežiūros paslaugas, darbo užmokesčio padidinimui. Darbo užmokesčio sąnaudos 2018 metais, lyginant su 2017 metais, padidėjo 719 900 Eur.“- rašoma pateiktoje informacijoje.
Šios dienos tarybos posėdyje nuspręsta pavesti Jonavos rajono savivaldybės kontrolės ir audito tarnybai atlikti VšĮ „Jonavos ligoninė“ veiklos auditą ir įpareigoti savivaldybės kontrolierę J. Stuckaitę iki 2019 m. birželio 28 d. pateikti atlikto audito išvadą.
