Skurdą patiriantys žmonės Lietuvoje neretai susiduria su neigiamu požiūriu, kuris užkerta kelią siekti darbo ar oraus gyvenimo. Nacionalinio skurdo mažinimo organizacijų tinklo (NSMOT) darbuotojai girdi situacijas, kai kandidatai į darbą nepriimami dėl to, kad gyvena laikinuosiuose namuose. Lygių galimybių kontrolierė teigia, kad tai gali būti laikoma diskriminacija dėl socialinės padėties.
Diskriminacija dėl socialinės padėties – dažnai nepastebima
„Mūsų tinklas vienija organizacijas visoje Lietuvoje. Iš jų esame girdėję atvejų, kai žmonės darbe sulaukia pašaipų arba apskritai būna atstumiami tik dėl to, kur gyvena. Tokia praktika žmonėms užkerta kelią integruotis į darbo rinką ir kurti stabilesnį gyvenimą“, – sako Nacionalinio skurdo mažinimo organizacijų tinklo direktorė Aistė Adomavičienė.
Aistė Adomavičienė, Bertos Tilmantaitės nuotr.
Anot jos, situacijų būna įvairių, norima pasinaudoti žmogaus padėtimi. „Pavyzdžiui – kitiems darbuotojams toje pačioje įstaigoje mokamas didesnis atlygis, tačiau laikinųjų namų gyventojui pasiūlomas vadinamasis minimumas. Šiam atėjus kartu su socialiniu darbuotoju, darbdavys pasiūlymą pataiso ir darbo užmokestį pakelia, neva įvyko klaida. Turime net keletą istorijų, kai darbdaviai pokalbius telefonu tiesiog nutraukia, kai sužino, kad kandidatas gyvena laikinuosiuose namuose“, – dalinasi A. Adomavičienė.
Tarnyba ragina kreiptis dėl pažeidimų
Pagal Lygių galimybių įstatymą, diskriminacija dėl socialinės padėties reiškia mažiau palankų elgesį su žmogumi dėl jo šeiminės padėties, išsilavinimo, kvalifikacijos, turimos nuosavybės, gaunamų pajamų, valstybės paramos poreikio ar kitų finansinės padėties aspektų.
Diskriminacija dėl socialinės padėties draudžiama visose įstatyme numatytose srityse, įskaitant darbo santykius.
„Darbovietė turi būti vieta, kur žmogaus gebėjimai yra vertinami pagal jo kompetenciją, o ne pagal tai, kur jis gyvena ar kokių išteklių turi. Atsisakymas priimti į darbą dėl gyvenamosios vietos laikinuosiuose namuose gali būti laikoma diskriminacija, ir mes kviečiame žmones apie tai pranešti mums. Mes savo ruožtu stengsimės bendradarbiauti su skurdo mažinimo organizacijomis, kad kartu galėtume geriau pasiekti sunkumus patiriančius žmones ir suteikti jiems reikiamą informaciją apie jų teises“, – teigia lygių galimybių kontrolierė Birutė Sabatauskaitė.
Birutė Sabatauskaitė. G. Grėbliūnės nuotr.
Lygių galimybių kontrolieriaus tarnyba primena, kad kiekvienas asmuo turi teisę į lygias galimybes darbo rinkoje. Susidūrę su diskriminacija, gyventojai gali kreiptis į Tarnybą ir pateikti skundus.
